募集内容
| 職種 | 看護師（正・准／子育て応援求人） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時30分～17時30分 就業時間2 7時00分～16時00分 就業時間3 6時30分～15時30分 又は 10時30分～19時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 （4）17：00～9：00 休憩時間120分（夜勤）（5）10：30～19：30 遅出（2）（3）早出は2パターン
月平均労働日数：21.4日 休憩時間：60分 時間外：あり、月平均時間外労働時間 2時間、36協定における特別条項 なし |
| 給与 | 基本給：月給/基本給（月額平均）又は時間額 160,000円～230,000円
通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 14,600円 固定手当：資 格手当 21,000円～35,000円 処遇改善手当 16,000円～30,000円 固定残業代：なし その他の手当等：・夜勤手当7，000円／回（平均4回）・オンコール手当 3，000円／回・日曜日勤務1，000円・年末年始3，000円（1日）住宅手当上限20，000円（本人の借家、条件あり）ｂ欄資格手当（補足）准看護 合計賃金：197,000円～295,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 昇給：昇給制度 あり、昇給（前年度実績） あり、昇給金額／昇給率 1月あたり1,200円～3,600円（前年度実績） 賞与：賞与制度の有無 あり、賞与（前年度実績）の有無 あり、賞与（前年度実績）の回数 年2回、賞与金額 計 3.40ヶ月分（前年度実績） |
| 休日・休暇 | 休日 その他、その他 シフト制（月平均９日）特別休暇（５日／年）、６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
週休2日：その他 年間休日：108日 育児休業取得実績：あり 介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 就業場所 |
事業所所在地と同じ
最寄り駅：久大線 豊後森駅 車 10分 マイカー通勤：可 駐車場の有無 あり |
| 待遇及び福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
退職金共済：加入 退職金制度：なし 定年制：あり 定年年齢 一律 65歳 再雇用制度：あり 上限年齢 上限 70歳まで 勤務延長：あり 上限年齢 上限 75歳まで 入居可能住宅：なし 利用可能託児施設：なし |
| 仕事内容 | ○老人保健施設利用者の健康管理、医師の指示に基づく医療行為・診療の補助、多職種との連携や調整など＊夜勤は月平均４回です（夜勤手当あり）変更範囲：変更なし【画像情報をハローワークの求人検索機でご覧になれます】 「看護」 |
企業情報
| 事業所番号 | 4404-201781-6 |
|---|---|
| 事業所名 | 一般社団法人 玖珠郡医師会立 老人保健施設 はね（イッパンシャダンホウジン クスグンイシカイリツ ロウジンホケンシセツ ハネ） |
| 住所 | 〒879-4412 大分県玖珠郡玖珠町大字山田2696 |
| 事業内容 | 入所サービス（定員８２名）通所リハビリテーション（定員３４名）の提供施設。利用者が医療・看護、介護、リハビリを受けながら自宅での生活に戻れる様支援する在宅復帰強化型施設 ＭＰ○ |
| 会社の特長 | 基本理念「笑顔と優しさで利用者の尊厳を守ります」のもと、ノーリフティングケア（抱えない介護）とＩＣＴ化で職員の負担を軽減、資格取得支援や研修も充実、働きやすい環境作りに取組んでます |
応募情報
| 求人番号 | 44040-00846061 |
|---|---|
| 受理安定所 | 日田公共職業安定所 |
| 求人に関する特記事項 | ＊勤務形態は、上記３通りの就業パターンに夜勤明けと休日を加え たローテーション勤務となります＊職務経験のある方は、前歴換算（厚遇）いたします。＊最寄りのバス停から徒歩５分の場所にあります（駐車場無料）＊大分県ふくふく認証事業所です＊ノーリフティングケア先進施設認定を受けました＊子育て中の方に対する配慮あり＜産休・育休取得、勤務時間や出勤日など（時短勤務、子育てブランクのある方の支援、短時間正職員制度あり＞「子育て応援求人」＊応募の際はハローワークからの紹介状の交付を受けて下さい※マイページを開設している方はオンライン等で紹介状を受け取れ ます／利用条件あり ハローワーク日田 電話番号：０９７３－２２－８６０９ |
| 紹介期限日 | 2026-05-31 |
| 選考の流れ |
面接（予定1回）
選考結果通知：選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 通知方法：電話 |
| 応募方法 |
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