募集内容
| 職種 | フロント正社員：全国転勤可能な広域職（支配人候補） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 対象となる方 |
学歴：必須 高校以上
必要な経験等：不問 必要な免許・資格：免許・資格不問 |
| 就業時間 |
変形労働時間制 1年単位 8時00分～17時00分 13時00分～22時00分 22時00分～8時00分 （3）休憩120分 ＊シフト制
月平均労働日数：21.0日 休憩時間：60分 時間外：あり、 月平均時間外労働時間 10時間、 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 観光シーズン及び急な人員不足等における業務繁忙期 8時間／日まで 6回を限度に70時間／月、672 |
| 給与 | 基本給：月給/300,000円～400,000円
通勤手当：実費支給（上限なし） 固定手当：- 固定残業代：なし その他の手当等：・家族手当 ・資格手当 ・広域社員は別途手当あり 基本給は年齢や適性による 合計賃金：300,000円～400,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 昇給：昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり1,500円～1,500円（前年度実績） 賞与：賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 計 2.50ヶ月分（前年度実績） |
| 休日・休暇 | 休日 その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
週休2日：その他 シフト制（事業所カレンダー） 年間休日：112日 育児休業取得実績：なし 介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：なし |
| 就業場所 |
事業所所在地と同じ
最寄り駅：佐伯駅 徒歩 1分 マイカー通勤：可 |
| 待遇及び福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金共済：未加入 退職金制度：あり 3年以上 定年制：あり 一律 65歳 再雇用制度：あり 上限 70歳まで 勤務延長：あり 上限 70歳まで 入居可能住宅：なし 利用可能託児施設：なし |
| 仕事内容 | フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般 【具体的には】 ・スタッフマネジメント、採用、育成 ・シフト管理 ・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理 （クレジット決済や仕入れ額などの計算） ・建物や施設内設備の管理、修繕計画 ・収益の計算、原価の計算 その他月次業務 【キャリアステップ】 まずはフロント接客や客室清掃など、現場の仕事を知ることから 徐々にホテル運営に関する支配人業務を覚えていきます。 「変更範囲：変更無し」 |
企業情報
| 事業所番号 | 4406-914028-8 |
|---|---|
| 事業所名 | ルートインジャパン株式会社 ホテルルートイン佐伯駅前（ルートインシャパン カブシキガイシャ ホテルルートインサイキエキマエ） |
| 住所 | 〒876-0803 大分県佐伯市駅前2丁目6-40 |
| 事業内容 | ホテルルートインを始めとしたホテルの運営と管理等 |
| 会社の特長 | ホテルルートイン佐伯駅前の企画から運営に到るまで一貫した事業 展開を行っています。 |
応募情報
| 求人番号 | 44060-04388951 |
|---|---|
| 受理安定所 | 佐伯公共職業安定所 |
| 求人に関する特記事項 | ・駐車場無料 ・制服貸与 ・賞与年２回 ・昇給年１回（賃金規則有） ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・各種手当有り （家族手当・社宅手当・地域手当など） ・資格援助制度※受験料負担有 （英検・ＴＯＥＩＣ・秘書技能検定など） ・退職金制度 ・社員割引（電子クーポン）有り ・ベネフィットステーション利用可能 （旅行・レジャー割引、イーラーニングなど） ＊事前に応募書類を事業所宛に送付してください。（持参不可） 後日、選考結果及び面接日時を連絡します。 |
| 紹介期限日 | 2025-12-31 |
| 選考の流れ |
面接（予定2回）、書類選考、その他
選考結果通知：書類選考後、面接選考後 書類到着後14日以内 面接後14日以内 通知方法：郵送、電話 |
| 応募方法 |
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