募集内容
| 職種 | 情報システム担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 対象となる方 |
学歴：不問
必要な経験等：必須 情報システムの知識・業務経験がある方 ※求人に関する特記事項を参照 必要な免許・資格：免許・資格不問 |
| 就業時間 |
8時30分～17時15分
月平均労働日数：20.2日 休憩時間：60分 時間外：あり、 月平均時間外労働時間 2時間、 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 繁忙期・年6ヶ月 |
| 給与 | 基本給：月給/250,000円～300,000円
通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 31,600円 固定手当：- 固定残業代：なし その他の手当等：＊給与基本給：経験者は規程により決定します。 ＊住居手当：上限28，000円 （家賃16，000円を超える場合） 合計賃金：250,000円～300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 昇給：昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり100円～2,000円（前年度実績） 賞与：賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 計 3.50ヶ月分（前年度実績） |
| 休日・休暇 | 休日 土曜日、日曜日、その他 週休二日制 その他
週休2日：毎週 ＊有給休暇は採用月より２０日付与します（付与日数は採用月によ り異なります） 年間休日：122日 育児休業取得実績：あり 介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 就業場所 |
事業所所在地と同じ
最寄り駅：ＪＲ久大本線 由布院駅 徒歩 20分 マイカー通勤：可 |
| 待遇及び福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
退職金共済：未加入 退職金制度：なし 定年制：あり 一律 60歳 再雇用制度：あり 上限 65歳まで 勤務延長：なし 入居可能住宅：なし 利用可能託児施設：なし |
| 仕事内容 | 病院内の情報システムや院内ネットワークの運用管理 職員及びベンダーへの問合せ対応 地域医療機能推進機構のポリシーに基づく病院内の情報 セキュリティ管理 情報システムの資産管理とライフサイクルに基づく整備、調達支援 病院ごとの状況を踏まえたＩＴーＢＣＰの策定支援 情報システムの利便性改善など院内の意見の集約と共有 個人情報・情報セキュリティの病院職員全員に向けた研修調整 ※採用日：令和８年４月１日以降になります。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】 |
企業情報
| 事業所番号 | 4401-617270-9 |
|---|---|
| 事業所名 | 独立行政法人 地域医療機能推進機構 湯布院病院（ドクリツギョウセイホウジン チイキイリョウキノウスイシンキコウ ユフインビョウイン） |
| 住所 | 〒879-5193 大分県由布市湯布院町川南252 |
| 事業内容 | 病院 |
| 会社の特長 | 整形外科、内科、循環器内科、リハビリテーション科、神経内科、 心療内科、消化器内科、眼科、放射線科、糖尿病内科、脳神経外科 |
応募情報
| 求人番号 | 44010-29403951 |
|---|---|
| 受理安定所 | 大分公共職業安定所 |
| 求人に関する特記事項 | ○駐車場利用料：５００円／月 当院の情報システム担当職員に望まれる要件は以下の通りです。 （人物像） ※機構内職員及びベンダーなどとのコミュニケーションスキルが あること。 ※業務に前向きに取組み、積極的な情報収集を行う姿勢があること ※機構の規程を厳守するとともに、社会通念に照らして正しい行動 が行えること。 （経験・ノウハウ・スキル等） 下記のうち、１つ以上該当する項目があること。但し、システム ベンダーから入職を希望する場合は最後の２項目は必須とします。 ※基幹システム（病院システム・部門システムなど）の導入・ 運用・保守管理経験があること。 ※ネットワーク関係の運用・保守管理経験があること。 ※総務部門などの事務経験があり、部署のＩＴ業務を担っていた 経験があること。 ※情報セキュリティに関する知識があること。 ※システム導入プロジェクトの品質や進捗を評価できること。 ※システム仕様を概ね理解し、ベンダーの説明の正当性を判断 できること。 |
| 紹介期限日 | 2026-01-31 |
| 選考の流れ |
面接（予定1回）、書類選考、その他
選考結果通知：書類選考後、面接選考後 書類到着後90日以内 面接後30日以内 通知方法：郵送、電話 |
| 応募方法 |
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